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Lettre ouverte à la Direction
 
 

Messieurs, cela fait des années que nous vous interpellons sur les mêmes sujets sans être écoutés. Cette année 2020 restera quand même particulière et 2021 risque malheureusement de lui ressembler. Conditions de travail et rémunérations sont à la traine... et NON, LA COVID N’EXPLIQUE PAS TOUT !!!

  • augmentation générale = 0
  • malgré des résultats exceptionnels !
  • blocage idéologique quant à la prime PEPA (ou "Macron") !
  • part variable : stop à l’arbitraire et aux discriminations.

Quid de la QVT... ?

  • pression commerciale
  • référentiel... et charge de travail
  • heures supp...

Avec le nouveau Président, savoir si la nouvelle équipe... sera enfin à l’écoute des salariés ?

Au-delà de ces quelques observations, lire le tract intersyndical

 
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